---
title: "Job Line: een sms-lijn met vacatures onder uw naam | Metaintro"
canonical: "https://www.metaintro.com/nl/job-line"
language: "nl"
author: "Metaintro"
---

Voor counties, steden, workforce boards, re-integratie, staten en hogescholen

# Breng lokale banen binnen één sms bereik.

Inwoners sms'en één lokaal nummer en krijgen actuele vacatures bij hen in de buurt, met salaris en een sollicitatielink. Het draait onder uw naam, met een maandrapport over waar mensen om vragen.

[Boek een demo](https://calendly.com/metaintro/metaintro-enterprise)[Bekijk hoe het werkt](#how)
- Ongeveer 30 dagen tot de lancering
- Elke telefoon die kan sms'en
- Eén vast jaartarief

Cedar Valley Jobs

Oktoberrapport · voorbeeld

**Telefoonnummers die sms'en**
: 1,284

**Sollicitatielinks geopend**
: 2,372

Meest gezocht

- Magazijn en logistiek812
- Verpleging en CNA601
- CDL-chauffeur422

De vacatures achter elke lijn

**actuele Amerikaanse vacatures, gelezen van de carrièresites van werkgevers**
: 4,46 mln.

**werkgevers van wie we de carrièresite volgen**
: 338.127

**van die carrièresites wordt elke 24 uur opnieuw gecontroleerd**
: 95%+

**talen waarin mensen de lijn kunnen sms'en**
: 26

- SOC 2 Type II
- Gehost op Microsoft Azure
- STOP en HELP worden op elke lijn afgehandeld

Metaintro-vacaturegegevens, 6 november 2026.

Het probleem

## Hulp bij het zoeken naar werk zou geen laptop of kantooruren moeten vereisen.

Vacaturesites gaan uit van een laptop, een account en tijd om te zoeken. Kantoren sluiten om 17:00. Gedrukte vacaturelijsten zijn na een week verouderd. Een sms-lijn bereikt mensen op de telefoon die ze al bij zich hebben.

1. 01### Portalen vragen om een login en een laptop Niet elke werkzoekende heeft beide. Een telefoon die kan sms'en is genoeg voor de lijn.
2. 02### Uw medewerkers kunnen niet voor iedereen zoeken Met de hand samengestelde vacaturelijsten kosten uren en zijn verouderd zodra ze zijn gedrukt.
3. 03### U ziet de onvervulde vraag niet Zonder gegevens over waar mensen om vragen kunt u werkgevers of uw bestuur niet vertellen waar de hiaten zitten.

Vind uw pagina

## Kies de pagina voor uw soort organisatie.

Elke pagina behandelt waarover die koper moet rapporteren, hoe die inkoopt en de vragen die we het vaakst krijgen.

- ### [Counties](/nl/job-line/counties) Teams voor sociale dienstverlening en werkgelegenheid die elke plaats in de county bedienen.
- ### [Steden en gemeenten](/nl/job-line/cities) Burgemeesterskantoren en teams voor economische ontwikkeling.
- ### [Workforce boards](/nl/job-line/workforce-boards) WIOA-boards die mensen bereiken die nooit een centrum binnenkomen.
- ### [Sheriffs en penitentiaire inrichtingen](/nl/job-line/corrections) Gevangenissen en re-integratieprogramma's, vanaf de dag dat mensen worden vrijgelaten.
- ### [Staten](/nl/job-line/states) Arbeidsmarktinstanties en kantoren van gouverneurs, staatsbreed of regio voor regio.
- ### [Hogescholen en universiteiten](/nl/job-line/universities) Carrièreservices, voor studenten en alumni.

Zo werkt het

## Eén nummer. Actuele vacatures per sms.

Inwoners sms'en in gewone woorden wat ze zoeken. De lijn antwoordt met actuele vacatures bij hen in de buurt, elk gekoppeld aan de eigen vacature van de werkgever.

1. Stap 1### Een inwoner sms't uw nummer Vanaf elke telefoon die sms'en kan, in eigen woorden en eigen taal. Geen app, geen account, geen wachtwoord.
2. Stap 2### Ze krijgen vacatures die passen Actuele vacatures bij hen in de buurt, met afstand, salaris als de vacature dat vermeldt en een link naar de vacature van de werkgever. Ze kunnen dagelijks, wekelijks of maandelijks om nieuwe matches vragen.
3. Stap 3### U ziet wat inwoners nodig hebben Een maandrapport: hoeveel mensen de lijn gebruikten, waarnaar ze zochten en welke vacatures ze vroegen die in de buurt niet open zijn.

### Gewone sms'jes. Actuele vacatures. Op elk uur.

Dit zijn sms-berichten, dus ze werken op elke telefoon die kan sms'en. Dit krijgt een inwoner als hij erom vraagt, als er een nieuwe vacature komt en als een sollicitatiegesprek is gepland.

1. ### Ze vragen het in eigen woorden Geen formulieren of filters. “Geen nachten” of “Ik heb geen auto” is genoeg om vacatures in de buurt te krijgen, met salaris en afstand.
2. ### Nieuwe vacatures, op hun tempo Inwoners kunnen dagelijks, wekelijks of maandelijks om nieuwe matches vragen. Vacatures komen van de carrièresites van werkgevers en worden dagelijks opnieuw gecontroleerd.
3. ### Hulp bij de voorbereiding op het gesprek Inwoners kunnen antwoorden oefenen per sms of een foto van een cv sturen voor suggesties. Deze antwoorden worden door AI geschreven, op basis van wat de inwoner vertelt. Uw welkomstbericht verwijst naar uw kantoor voor meer hulp.

Wat u terugkrijgt

## Een helder maandrapport over gebruik en vraag.

Elke maand krijgt u gegevens over gebruik en vraag die uw andere systemen niet hebben: hoeveel mensen sms'en, wat ze willen en wat uw regio mist.

U moet aantonen

Dit krijgt u van de lijn

**Dat mensen de lijn gebruiken**
: Elke maand: telefoonnummers die sms'en, zoekopdrachten en geopende sollicitatielinks.

**Waar de vraag onvervuld blijft**
: Een gerangschikte lijst van banen waar mensen om vragen die in de buurt niet open zijn.

**Cijfers die u kunt hergebruiken**
: Maandtotalen die u kunt exporteren voor uw bestuur, gemeenteraad of subsidierapportages.

Cedar Valley Jobs

Oktoberrapport · voorbeeld

Verstuurd op de 1e van elke maand
**Telefoonnummers die sms'en**
: 1,284

**Zoekopdrachten**
: 4,910

**Sollicitatielinks geopend**
: 2,372

**Nieuwe vacatures deze maand**
: 418

Meest gezocht

- Magazijn en logistiek812
- Verpleging en CNA601
- CDL-chauffeur422
- Receptie en detailhandel333

Gevraagd, hier niet open

- Leerling-elektricien96 vragen · 2 open
- Tandartsassistent71 vragen · 1 open
- Alleen weekendwerk64 vragen · 4 open

Waar u hierna werkgevers kunt werven.

Wat het niet meet: de lijn ziet niet wie solliciteert of wordt aangenomen. We tellen geopende sollicitatielinks, geen sollicitaties. Aanwervingen en inschrijvingen komen nog steeds uit uw eigen administratie.

Zie de vacatures in uw eigen regio tijdens een gesprek van 20 minuten.

Terwijl we praten, sms'en we de actuele vacatures in uw regio naar uw telefoon.

[Boek een demo](https://calendly.com/metaintro/metaintro-enterprise)

Lancering

## Ongeveer 30 dagen tot de lancering. Ongeveer twee uur van de tijd van uw team.

Wij laden de vacatures, registreren uw nummer bij de providers, schrijven de berichten en bouwen het lanceringspakket. Loopt de goedkeuring door de providers uit, dan laten we het u weten en schuift de datum op. Beoordeling door juridische zaken, IT en inkoop vindt plaats vóór ondertekening en valt buiten die twee uur.

1. 1 Week 1 Kickoff
2. 2 Week 2 Uw naam erop
3. 3 Week 3 Test door medewerkers
4. 4Live Week 4 Lancering

Wij doen

De actuele vacatures laden die we vinden in het gebied dat u bedient.
Uw nummer registreren en de eerste berichten schrijven.
Echte zoekopdrachten uitvoeren met uw team en de resultaten bijstellen.
Flyers, berichten en een persbericht overhandigen.

Uw team doet

Eén gesprek. Kies de naam van uw lijn.30 min
Het welkomstbericht en het lanceringspakket goedkeuren.30 min
Uitproberen op uw eigen telefoons. Akkoord geven.45 min
Aankondigen. Inwoners beginnen te sms'en.15 min

De tijd van uw team

Ongeveer 2 uur

1. 1Kickoff 30 min **Wij doen:**: De actuele vacatures laden die we vinden in het gebied dat u bedient. **Uw team doet:**: Eén gesprek. Kies de naam van uw lijn.
2. 2Uw naam erop 30 min **Wij doen:**: Uw nummer registreren en de eerste berichten schrijven. **Uw team doet:**: Het welkomstbericht en het lanceringspakket goedkeuren.
3. 3Test door medewerkers 45 min **Wij doen:**: Echte zoekopdrachten uitvoeren met uw team en de resultaten bijstellen. **Uw team doet:**: Uitproberen op uw eigen telefoons. Akkoord geven.
4. 4Lancering 15 min **Wij doen:**: Flyers, berichten en een persbericht overhandigen. **Uw team doet:**: Aankondigen. Inwoners beginnen te sms'en.

De tijd van uw team: Ongeveer 2 uur

### Uw naam op de lijn en op de aankondiging.

Inwoners sms'en uw nummer, onder uw naam. Wij leveren een kant-en-klaar lanceringspakket om het aan te kondigen.

Flyer · voorbeeld_Flyer · voorbeeld_

Cedar Valley Jobs

Socialmediabericht · voorbeeld

Op zoek naar werk? Sms JOBS naar (555) 010-0142 en ontvang open vacatures bij je in de buurt, met salaris. Gratis, vanaf elke telefoon die kan sms'en, op elk moment.

Persbericht · voorbeeld

### Nieuwe sms-lijn brengt lokale banen binnen één sms bereik

CEDAR VALLEY — Inwoners kunnen nu één nummer sms'en om open vacatures in de buurt te zien, met salaris en een link om te solliciteren. De lijn is gratis voor inwoners, werkt op elke telefoon die kan sms'en en antwoordt de klok rond.

_Pasje voor in de portemonnee · voorbeeld_

In uw lanceringspakket

- Flyers met afscheurstrookjes
- Socialmediaberichten
- Persbericht
- Kaartjes voor de balie

Prijzen

## Eén vast jaartarief. Geen kosten per sms.

De prijs hangt af van de bevolking die u bedient, van enkele duizenden dollars per jaar voor een kleine stad tot tienduizenden voor een grote county. Geen opstartkosten en geen kosten per sms of per persoon.

Eén lijn, één prijs

Alles inbegrepen.

1. Steden en afzonderlijke voorzieningenVanaf enkele duizenden per jaar
2. Counties, steden en regio'sPrijs naar bevolking die u bedient
3. Staten en netwerkenOp offerte

- Onbeperkt aantal sms'jes van elke inwoner
- Uw naam en een geregistreerd nummer
- Actuele vacatures, dagelijks opnieuw gecontroleerd
- Lanceringspakket en persbericht
- Maandrapport over wat inwoners nodig hebben
- Opzet, hosting en support

[Boek een demo](https://calendly.com/metaintro/metaintro-enterprise)Uw exacte prijs tijdens het demogesprek, dezelfde dag schriftelijk.

Hiervoor betaalt u niet

- Opstartkosten$0
- Per sms$0
- Per geholpen persoon$0

Voorwaarden

Looptijd van één jaar

Uw maandrapport laat zien of mensen de lijn gebruiken, voordat u beslist te verlengen.

Verlengingsprijs vooraf afgesproken

De prijs voor volgend jaar staat schriftelijk vast voordat u verlengt en verandert nooit halverwege het jaar.

Beveiliging, privacy en inkoop

## Antwoorden voor uw inkoopafdeling, IT en juridische zaken.

Veelgestelde beoordelingsvragen, beantwoord vóór het gesprek.

**Beveiliging**
: SOC 2 Type II, gehost op Microsoft Azure. We delen het rapport, vullen uw beveiligingsvragenlijst in en vermelden onze subverwerkers op metaintro.com/subprocessors.

**Gegevensprivacy**
: We bewaren een telefoonnummer en wat mensen sms'en. Het wordt nooit verkocht of gedeeld met adverteerders en u kunt het op elk moment exporteren. Bewaartermijn, verwijdering en wat er met het nummer gebeurt als u niet verlengt, leggen we schriftelijk vast vóór u tekent.

**Hoe antwoorden worden geschreven**
: Zoekresultaten komen alleen uit actuele vacatures, elk gekoppeld aan de eigen vacature van de werkgever. Andere antwoorden, zoals sollicitatietraining, worden door AI geschreven. Niets is gesponsord.

**Toegankelijkheid**
: Antwoorden zijn gewone sms'jes, dus ze werken met de schermlezers, grote letters en spraakdictatie op de telefoons van mensen. Zoeken werkt op elke telefoon die kan sms'en. Een sollicitatielink openen vereist een telefoon met een webbrowser en data. Websites van werkgevers vallen buiten onze controle.

**Talen**
: Mensen kunnen sms'en in 26 talen, waaronder Spaans, Chinees, Vietnamees, Arabisch, Koreaans en Russisch. Antwoorden komen terug in de taal die ze gebruiken, geschreven door AI. Heeft uw bevolking een taal nodig die niet is vermeld, vraag het ons dan.

**Inkoop**
: Eén vast jaartarief op één begrotingspost. We zitten nog niet op een gezamenlijk inkoopcontract. We sturen het W-9-formulier, het verzekeringscertificaat en een voorbeeldcontract en reageren op offerteaanvragen en aanbestedingen.

### Vragen die kopers het eerst stellen

**### Wie gebruikt het nu?**

Job Line is nieuw en er is nog geen langlopende openbare lijn om naar te verwijzen. Tijdens het demogesprek laten we een werkende lijn draaien op de actuele vacatures in uw regio en sms'en we die naar uw telefoon. U beoordeelt echte resultaten voordat er iets is getekend.

**### Wat als mensen het niet gebruiken?**

De looptijd is één jaar en de prijs voor volgend jaar wordt afgesproken voordat u verlengt. Uw maandrapport laat vanaf de eerste maand zien hoeveel mensen sms'en, zodat u flyers en berichten vroeg kunt bijsturen. De beslissing over verlenging is aan u, op basis van uw cijfers.

**### Wat kost het?**

Eén vast jaartarief, bepaald door de bevolking die u bedient: van enkele duizenden dollars per jaar voor een kleine stad tot tienduizenden voor een grote county. Onbeperkt aantal sms'jes, geen opstartkosten en geen kosten per sms of per persoon. U krijgt tijdens het demogesprek een exacte prijs, dezelfde dag schriftelijk, om te toetsen aan uw inkoopdrempel.

**### Waar komen de vacatures vandaan? Is het elke vacature?**

We lezen vacatures van de carrièresites van werkgevers en controleren 95%+ daarvan elke 24 uur opnieuw. Dat dekt de meeste grotere werkgevers, maar niet elk klein bedrijf dat alleen op een bord of via sociale media plaatst. Tijdens het gesprek laten we zien hoeveel actuele vacatures we in uw regio vinden.

**### Hebben mensen een app, een account of betaling nodig?**

Nee. Ze sms'en uw lokale nummer. Er is niets te downloaden en er is geen wachtwoord. Sms'jes tellen mee zoals elk ander sms'je in hun abonnement.

**### Wie schrijft de antwoorden? Wat als iemand over iets anders sms't?**

Zoekresultaten komen alleen uit actuele vacatures, elk gekoppeld aan de eigen vacature van de werkgever. Andere antwoorden, zoals sollicitatietraining, worden door AI geschreven. De lijn is voor banen, niet voor uitkeringen, juridische hulp of crisishulp. Uw welkomstbericht, dat u goedkeurt, geeft het nummer van uw kantoor en waar mensen terechtkunnen voor al het andere.

**### Hoeveel tijd kost het van uw medewerkers?**

Ongeveer twee uur in de eerste maand: een kickoffgesprek, de naam van uw lijn en de eerste berichten goedkeuren en een test door medewerkers. Beoordeling door juridische zaken, IT en inkoop vindt plaats vóór ondertekening en kost eigen tijd; wij leveren de documenten die ze nodig hebben.

**### Wat gebeurt er met de gegevens van mensen?**

We bewaren een telefoonnummer en wat mensen sms'en, zodat de lijn kan antwoorden. Het wordt nooit verkocht of gedeeld met adverteerders. De gegevens van uw programma zijn van u en kunt u exporteren, en bewaartermijn en verwijdering leggen we schriftelijk vast vóór u tekent. Iedereen kan STOP sms'en om zich af te melden.

## Zie de vacatures in uw regio op uw eigen telefoon.

Boek een demo van 20 minuten. Vertel ons waar u actief bent en terwijl we praten sms'en we de actuele vacatures in uw regio naar uw telefoon, laten we een voorbeeld van een maandrapport zien en geven we u een exacte prijs.

[Boek een demo](https://calendly.com/metaintro/metaintro-enterprise)
**Of laat ons u bellen**

Laat uw gegevens achter, dan antwoorden we binnen één werkdag.

- Echte vacatures uit uw regio, per sms naar uw telefoon
- Een voorbeeld van uw maandrapport
- Een exacte prijs, dezelfde dag schriftelijk

[Terug naar navigatie](#main-navigation)