Beschreibung
Der Arbeitgeber stellt einen Engineering Recruiter in Regensburg ein, um eine 360°-Personalberatungsleistung für einen etablierten Kunden im Bereich Industrial Engineering bereitzustellen. Die Rolle umfasst den gesamten Rekrutierungsprozess, die Abstimmung mit Kunden und Kandidaten, das Sourcing sowie die Durchführung von Interviews mit technischen Fachkräften, den Aufbau und die Pflege eines Netzwerks für Engineering-Kandidaten, die Steuerung der Kundenbeziehungen sowie die Ermittlung zusätzlicher Personalbedarfe. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung beim Kunden, Benefits sowie eine Provisionsregelung ohne Obergrenze.
