Beschreibung
Der Kunde stellt eine/n Mitarbeiter/in im Personalbereich mit Schwerpunkt auf die Lohn- und Gehaltsabrechnung ein. Sie/er verarbeitet die monatliche Abrechnung eigenständig, ist Ansprechperson für Fragen rund um Payroll und Personal, erstellt Auswertungen und Bescheinigungen, pflegt die Stammdaten der Mitarbeitenden, bereitet Personalunterlagen vor, unterstützt die Monats- und Jahresabschlussarbeiten, trägt zur Optimierung von HR-Prozessen bei und erstellt HR-Reports. Für die Position wird eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erwartet, außerdem Erfahrung in der Lohn- und HR-Administration sowie Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Sehr gute Deutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit MS Office sind erforderlich; Erfahrungen mit Sage oder einer vergleichbaren Abrechnungssoftware sowie Englischkenntnisse sind von Vorteil. Die Stelle ist unbefristet und bietet flexible On-site-Zeiten in Wuppertal.
