Beschreibung
JYSK sucht einen Trainee zum Filialleiter, der zunächst als stellvertretender Filialleiter beginnt, fünf intensive Schulungsmodule absolviert und sich schrittweise auf die volle Verantwortung für eine Filiale vorbereitet. Zu den Aufgaben gehören das Coaching und die Motivation von Teams, das Erreichen der Filialziele, die Unterstützung von Kunden, praktische Tätigkeiten in der Filiale sowie die Entwicklung von Führungskompetenzen. Zu den Leistungen gehören ein Bruttomonatsgehalt, Urlaubsgeld, eine Jahresendprämie, Essens- und Öko-Gutscheine, ein Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeitplanung, Urlaubstage und Teamveranstaltungen.
