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Whop

business operators

Create a business or unlock new streams of income.

¿Whop está contratando?

Sí. A fecha de 4 de octubre de 2026, Whop tiene 28 puestos abiertos en Metaintro. 24 se publicaron en los últimos 30 días.

Vacantes abiertas

Las más recientes primero. El salario aparece cuando la oferta lo indica.

Patrón de contratación

A qué ritmo Whop abre vacantes y con qué modalidad.

Vacantes nuevas por mesVacantes publicadas por primera vez en el mes

2
12
1
23
julioagostoseptiembreoctubre
octubre: 23 vacantes nuevas.

Modalidad de las vacantesPorcentaje de vacantes abiertas

13 %
3 %
37 %
47 %
HíbridoRemotoPresencialNo indicado
El 16 % de las vacantes son híbridas o remotas.

Lanzamientos y socios de IA

Lo que Whop ha lanzado y con quién colabora en IA.

  • LanzamientoWhop AIWhop invites users to create different kinds of businesses with Whop AI.

Habilidades que buscan

Las más frecuentes en las ofertas abiertas.

Habilidades más solicitadas

  • English proficiency
  • P&L ownership
  • Strong English
  • SQL
  • Go-to-market
  • Team hiring

Stack tecnológico

Bibliotecas
D3.js
Tailwind CSS
Analítica
Google Tag Manager
Google Analytics 4

Datos de la empresa

Sector
business operators
Sector económico (NAICS)
Información
Sitio web
whop.com
Redes sociales
LinkedIn · GitHub · X · YouTube · Instagram · TikTok

Vacantes por ubicación

Dónde contrata Whop. Elige una ciudad para ver sus vacantes.

Preguntas sobre Whop

¿Whop está contratando?
Sí. A fecha de 4 de octubre de 2026, Whop tiene 28 puestos abiertos en Metaintro. 24 se publicaron en los últimos 30 días. La mayoría están en Sales (15), Customer Support (2) y Developer (2).
¿Dónde está contratando Whop?
Whop está contratando en New York, Palo Alto, King Sabata Dalindyebo Local Municipality, Colombia, France y Germany, con más vacantes abiertas en New York.
¿Whop ofrece trabajo remoto o híbrido?
El 13 % de las vacantes abiertas son híbridas y el 3 %, remotas.
¿Qué habilidades busca Whop?
Sus vacantes abiertas piden con más frecuencia English proficiency, P&L ownership, Strong English, SQL y Go-to-market.
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