Descripción
O-I está contratando a un/a especialista sénior en RR. HH. Core y Recompensas Totales para apoyar y optimizar los procesos y soluciones globales de RR. HH. Core y Recompensas Totales, incluidos los datos maestros de empleados, la administración de nómina, las transacciones de la fuerza laboral, el cumplimiento, las operaciones del help desk y del portal de proveedores, las escalaciones, la gobernanza, la automatización y el análisis. El rol es responsable de SuccessFactors Employee Central, Compensación y ServiceNow HRSD, colabora con Accenture y GBS, y reporta al Líder de Entrega de Procesos Globales de RR. HH. Se requiere una licenciatura y al menos cinco años de experiencia en operaciones de RR. HH., administración de nómina o propiedad de productos de tecnología de RR. HH./nómina. El puesto sigue un modelo híbrido con dos días por semana en Envigado y tres días desde casa.
