Descripción
Amazon contrata a un Gerente de Turno de nivel inicial para liderar un equipo grande y diverso en un sitio operativo, manteniendo la seguridad, la calidad, la productividad y la atención al cliente en todos los turnos. El puesto implica la gestión del equipo, la implementación de acciones correctivas, el análisis del desempeño, la mejora de procesos, la escalación de incidencias, la planificación de contingencias y la colaboración con otros gerentes y socios externos. Se requiere el certificado de educación secundaria, un esquema de turnos flexible y rotativo que incluye noches, turnos nocturnos, fines de semana y festivos, al menos un año de experiencia de liderazgo en retail, distribución o un entorno similar, y dominio del español; se prefiere el dominio del inglés.
