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Experis AB

Experis AB recrute-t-il ?

Oui. Au 3 octobre 2026, Experis AB compte 129 postes ouverts sur Metaintro. 244 ont été publiés au cours des 30 derniers jours.

Postes ouverts

Les plus récents d’abord. Rémunération affichée lorsque l’offre l’indique.

Dynamique de recrutement

À quel rythme Experis AB ouvre des postes, et selon quel mode de travail.

Nouveaux postes par moisPostes publiés pour la première fois dans le mois

1
244
0
aoûtseptembreoctobre
octobre : 0 nouveau poste.

Modes de travail des postesPart des postes ouverts

5 %
7 %
33 %
55 %
HybrideTélétravailSur siteNon précisé
12 % des postes sont en hybride ou en télétravail.

Compétences recherchées

Les plus fréquentes dans les offres ouvertes.

Compétences les plus demandées

  • Swedish and English
  • SAP
  • Project management
  • Troubleshooting
  • Change management
  • Microsoft Office
  • Swedish
  • Communication
  • English
  • Excel
  • Business development
  • Business systems

Postes par lieu

Où Experis AB recrute. Choisissez une ville pour voir ses postes.

Questions sur Experis AB

Experis AB recrute-t-il ?
Oui. Au 3 octobre 2026, Experis AB compte 129 postes ouverts sur Metaintro. 244 ont été publiés au cours des 30 derniers jours. La plupart se concentrent dans Operations Management (34), Tech General (17) et Science, Technology, Engineering, and Math (13).
Où Experis AB recrute-t-elle ?
Experis AB recrute à Gothenburg, Stockholm, Linköping, Finspång, Östersund et Karlskrona, avec le plus de postes ouverts à Gothenburg.
Experis AB propose-t-elle le télétravail ou le travail hybride ?
5 % des postes ouverts sont en hybride et 7 % en télétravail.
Quelles compétences Experis AB recherche-t-elle ?
Ses postes ouverts demandent le plus souvent Swedish and English, SAP, Project management, Troubleshooting et Change management.
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