Où Levi Strauss & Co. recrute-t-elle ?

Levi Strauss & Co. recrute à London, San Francisco, Bengaluru, New York, Berlin et Henderson, avec le plus de postes ouverts à London.

Levi Strauss & Co. propose-t-elle le télétravail ou le travail hybride ?

5 % des postes ouverts sont en hybride et 0 % en télétravail.

Ses postes ouverts demandent le plus souvent Visual merchandising, Sales, Cash handling, Stock management et Communication.

Oui. Au 5 octobre 2026, Levi Strauss & Co. compte 1 154 postes ouverts sur Metaintro. 1 301 ont été publiés au cours des 30 derniers jours.

Les plus récents d’abord. Rémunération affichée lorsque l’offre l’indique.

PosteLieuMode de travailRémunérationPublié

À quel rythme Levi Strauss & Co. ouvre des postes, et selon quel mode de travail.

365

1 336

345

956

juilletaoûtseptembreoctobre

octobre : 956 nouveaux postes.

5 %

91 %

4 %

HybrideSur siteNon précisé

5 % des postes sont en hybride ou en télétravail.

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Levi Strauss & Co. recrute-t-il ?: Oui. Au 5 octobre 2026, Levi Strauss & Co. compte 1 154 postes ouverts sur Metaintro. 1 301 ont été publiés au cours des 30 derniers jours. La plupart se concentrent dans Retail (421), Operations Management (21) et Fashion and Apparel (8).
Où Levi Strauss & Co. recrute-t-elle ?: Levi Strauss & Co. recrute à London, San Francisco, Bengaluru, New York, Berlin et Henderson, avec le plus de postes ouverts à London.
Levi Strauss & Co. propose-t-elle le télétravail ou le travail hybride ?: 5 % des postes ouverts sont en hybride et 0 % en télétravail.
Quelles compétences Levi Strauss & Co. recherche-t-elle ?: Ses postes ouverts demandent le plus souvent Visual merchandising, Sales, Cash handling, Stock management et Communication.