Passer au contenu principal

Couvre-plat (toiture plate) at Triumph Group of Companies

Niveau indiqué dans l’offre : Mid-level

Langue
Emplacement
Ottawa, Ontario
Type de contrat
À temps plein
Niveau
mid
Publié

description

Triumph Group of Companies embauche un couvre-plat à temps plein à Ottawa pour installer, réparer et entretenir des systèmes de toiture à faible pente et d’étanchéité sur des bâtiments commerciaux, industriels et institutionnels. Le poste consiste notamment à préparer les supports, poser des membranes, installer l’isolation, les solins, ainsi que des systèmes de toiture à pose à la flamme (torchon) ou d’autres systèmes de toiture, lire les plans et les devis, utiliser l’équipement de toiture, coordonner les matériaux et l’équipe, repérer les défauts et maintenir des chantiers sûrs et propres. Le poste exige 3 à 5 ans d’expérience pratique en couverture de toiture plate, une connaissance des systèmes de toiture courants et la capacité de travailler en hauteur et par des conditions météorologiques changeantes; il comprend une rémunération horaire conformément à une convention collective, des avantages en santé, dentaire et vision, la prise en charge des déplacements et des possibilités d’avancement.

Recherches d'emploi tendances

Chaque requête ouvre des postes en direct, des échantillons de salaires et la demande du marché : appuyez sur une recherche pour l'exécuter instantanément.

Obtenez plus de Metaintro

Bénéficiez d'une recherche d'emploi puissante, de recommandations personnalisées et d'informations approfondies sur les carrières à partir de données complètes et de pointe et de signaux de marché en direct.

Pour les demandeurs d'emploi

Prêt à trouver un rôle qui vous convient réellement ?

Téléchargez votre CV, démarrez un fil de recherche d'emploi et laissez Metaintro classer les véritables offres d'emploi en fonction de votre expérience, puis vous guider de la recherche à l'offre.

Correspondance

Comparez les rôles en direct à vos preuves actuelles.

Positionnement

Transformez vos projets de preuve en candidatures adaptées au rôle.

Progression

Utilisez le retour du marché pour garder le plan de compétences à jour.

Retour à la navigation