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Long View recrute un conseiller en services aux employés pour sa branche Integrated Global Services à Calgary ou à Toronto. Le poste fournit un soutien quotidien en ressources humaines au Canada et aux États-Unis, notamment en matière de relations avec les employés, de gestion du rendement, d’administration des politiques RH, de rémunération et de promotions, d’administration des systèmes d’information des ressources humaines (SIRH) et des avantages sociaux, d’intégration des nouveaux employés, de gestion des vacances et des congés de maladie, d’initiatives liées à l’expérience employé, de santé et sécurité, de soutien en matière de visas et d’immigration, ainsi que de planification de carrière et de vie. Les candidats doivent posséder au moins cinq ans d’expérience progressive en RH, une expertise importante en relations avec les employés, une connaissance de la législation du travail canadienne et américaine, de solides compétences en communication et en organisation, ainsi qu’une formation en ressources humaines ou dans une discipline connexe. Le salaire visé est de 60 000 $ à 75 000 $ par année.
