Passer au contenu principal

Représentant commercial interne à distance at ForgeFit

Langue
Mode de travail
Remote
Emplacement
Brampton, Ontario
Type de contrat
À temps plein
Niveau
entry
Ajouté sur Metaintro

description

ForgeFit recrute un représentant commercial interne à distance à temps plein pour générer et conclure des ventes d’équipements de fitness aux entreprises (B2B). Le poste consiste à traiter les demandes entrantes, à contacter des prospects déjà intéressés, à mener des consultations virtuelles, à informer les prospects, à gérer les pipelines CRM, à entretenir les relations, à collaborer avec les équipes de traitement des commandes et d’assistance, et à atteindre les objectifs de vente mensuels. Les candidats doivent avoir au moins un an d’expérience en vente interne ou dans un poste en contact avec la clientèle, de solides compétences en communication et en établissement de relations, et être à l’aise avec la prospection virtuelle et la conclusion de ventes ; une connaissance du fitness ou des équipements de gym est un atout. Le poste offre un salaire de base plus des commissions sans plafond, une assurance médicale, dentaire et optique, un régime 401k, des congés payés, le télétravail, l’intégration, la formation et des possibilités d’avancement.

Recherches d'emploi tendances

Chaque requête ouvre des postes en direct, des échantillons de salaires et la demande du marché : appuyez sur une recherche pour l'exécuter instantanément.

Obtenez plus de Metaintro

Bénéficiez d'une recherche d'emploi puissante, de recommandations personnalisées et d'informations approfondies sur les carrières à partir de données complètes et de pointe et de signaux de marché en direct.

Pour les demandeurs d'emploi

Prêt à trouver un rôle qui vous convient réellement ?

Téléchargez votre CV, démarrez un fil de recherche d'emploi et laissez Metaintro classer les véritables offres d'emploi en fonction de votre expérience, puis vous guider de la recherche à l'offre.

Correspondance

Comparez les rôles en direct à vos preuves actuelles.

Positionnement

Transformez vos projets de preuve en candidatures adaptées au rôle.

Progression

Utilisez le retour du marché pour garder le plan de compétences à jour.

Retour à la navigation