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GHD recrute un conseiller en rémunération chargé de fournir des conseils spécialisés en rémunération et des solutions de récompense indépendantes dans les Amériques et la région EMEA. Le poste collabore avec les dirigeants d’entreprise et les équipes des ressources humaines sur les décisions de rémunération, les structures salariales, le positionnement des salaires, l’équité interne, les révisions salariales, les programmes de récompenses et les analyses complexes de rémunération. Il dirige également les cadres de rémunération, l’application des données de marché, les initiatives d’apprentissage et l’amélioration continue dans les régions.
