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Montaplast GmbH recrute un(e) Spécialiste en Acquisition de Talents pour gérer l’ensemble du processus de recrutement, conseiller les dirigeants et les responsables du recrutement, mener des entretiens, rechercher des candidats, constituer des viviers de talents, analyser les KPI du recrutement et soutenir la marque employeur. Le poste requiert un diplôme ou une qualification équivalente en ressources humaines, en affaires, en psychologie ou dans un domaine connexe, idéalement 3 à 5 ans d’expérience en recrutement ou en acquisition de talents, de solides compétences en gestion des parties prenantes et en communication, ainsi qu’une maîtrise de l’allemand et de l’anglais. Les avantages comprennent une rémunération des congés, des primes de performance annuelles, 30 jours de congés annuels, des offres en matière de santé en entreprise, la formation continue et des formules de location attrayantes.
