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Il s’agit d’un programme de formation en alternance à temps plein de 15 mois destiné à un ingénieur civil électromécanicien récemment diplômé. La personne en formation effectue des rotations dans différents services, notamment la saisie des commandes, les ventes internes, la planification de la production et du transport, la maintenance, les opérations, la chaîne d’approvisionnement, l’informatique, le soutien technique, la qualité et la conformité. Elle dirige un projet personnel de développement de six mois, bénéficie d’un accompagnement et élabore un parcours professionnel au sein de l’organisation. Le poste exige un master en ingénierie civile électromécanique, la maîtrise du néerlandais, de l’anglais et du français, un permis de conduire de catégorie B et la capacité de passer d’une tâche à l’autre. Les avantages comprennent un salaire de départ, une voiture de société, la location d’un vélo, des chèques-repas ainsi qu’une assurance de groupe et une assurance hospitalisation.
