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STUDI recherche un(e) Assistant(e) RH (H/F) pour sa société partenaire, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. Le poste gère les contrats de travail et les documents administratifs, veille au respect de la législation sociale, conseille sur les questions juridiques en matière de ressources humaines, accompagne les salariés pendant les procédures disciplinaires et organise des formations sur le droit du travail et les obligations juridiques. Le poste est disponible immédiatement, nécessite que les candidats aient entre 16 et 29 ans et soient autorisés à travailler en France, et inclut une formation diplômante gratuite reconnue par l’État en Ressources Humaines – Paie.
