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STUDI recherche un(e) Agent RH pour sa société partenaire dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. Le poste gère les horaires de travail des employés, les congés, les absences et un logiciel de gestion du temps ; fait l’interface avec les organisations juridiques et de santé au sujet des procédures d’assurance et de sécurité sociale ; contrôle les obligations IRP et les élections des représentants du personnel ; traite la correspondance administrative RH ; et rédige des documents RH. Le poste est disponible immédiatement, nécessite que les candidats soient âgés de 16 à 29 ans et autorisés à travailler en France, et inclut une formation gratuite en Ressources humaines – Paie reconnue par l’État.
