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STUDI recherche un Administrateur de la paie (H/F) pour sa société partenaire dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. Le poste prépare les bulletins de paie, saisit les données de paie dans un logiciel ERP, effectue les tâches post-paie, gère les dossiers salariés transverses et assure le suivi des examens médicaux. Le poste est disponible immédiatement, nécessite une éligibilité à l’apprentissage de 16 à 29 ans et une autorisation de travailler en France, et inclut une formation diplômante gratuite reconnue par l’État en Ressources Humaines – Paie.
