דילוג לתוכן הראשי

Life Time

Athletic Country Club

From upscale athletic country clubs and well-appointed work spaces to chic living options and 24-hour digital access, live the Life Time way.

האם יש גיוס ב-Life Time?

כן. נכון ל-8 באוקטובר 2026, ב-Life Time יש 3,715 משרות פתוחות במטאינטרו. 3,441 משרות פורסמו ב-30 הימים האחרונים.

משרות פתוחות

החדשות ביותר קודם. השכר מוצג כשהמודעה מציינת אותו.

דפוס הגיוס

באיזה קצב Life Time מוסיפה משרות, ובאיזה מודל עבודה.

משרות חדשות בכל חודשמשרות שפורסמו לראשונה באותו חודש

43
0
0
3,441
יוליאוגוסטספטמבראוקטובר
אוקטובר: 3,441 משרות חדשות.

מודל העבודה במשרותשיעור מתוך המשרות הפתוחות

96%
4%
במשרדלא צוין

המיומנויות שהם מחפשים

השכיחות ביותר במודעות הפתוחות.

המיומנויות המבוקשות ביותר

  • Customer service
  • CPR/AED
  • Communication
  • Program design
  • Swimming
  • Towel stocking
  • CPR/AED certification
  • First Aid
  • Pre-participation screening
  • Nutrition
  • Cardiovascular training
  • Assisted stretching

סטאק טכנולוגי

אנליטיקה
Google Analytics 4
Adobe Experience Platform Launch (DTM)
Google Tag Manager
Google Analytics
רשת CDN
jsDelivr
Cloudflare
cdnjs
ספריות
jQuery
Bootstrap
Moment.js
Lodash
Axios
Font Awesome
פריימוורקים
Vue.js
מערכת ניהול תוכן
Adobe Experience Manager
שיווק
Mailchimp

פרטי החברה

עובדים
10,001+
ענף
Athletic Country Club
ענף (NAICS)
אמנות, בידור ופנאי
רשתות חברתיות
YouTube · Instagram · Facebook · TikTok · Pinterest

משרות לפי מיקום

איפה Life Time מגייסת. בחרו עיר כדי לראות את המשרות בה.

שאלות על Life Time

האם יש גיוס ב-Life Time?
כן. נכון ל-8 באוקטובר 2026, ב-Life Time יש 3,715 משרות פתוחות במטאינטרו. 3,441 משרות פורסמו ב-30 הימים האחרונים. הכי הרבה משרות פתוחות בצוותים: Sports and Recreation (232), Operations Management (77) ו-Customer Support (50).
איפה Life Time מגייסת?
Life Time מגייסת ב-Singapore, Houston, New York, Northbrook, Castle Pines ו-Mississauga, והכי הרבה משרות פתוחות נמצאות ב-Singapore.
אילו מיומנויות Life Time מחפשת?
המשרות הפתוחות שלה מבקשות לרוב: Customer service, CPR/AED, Communication, Program design ו-Swimming.
חזרה לניווט