説明
Andaz Hiroshimaでは、ホテルの文化と人事制度をゼロから構築するプレオープニングチームの一員として、人事部長を募集しています。この職務は、人事戦略と人員計画、採用、オンボーディング、人材開発、リーダーシップ研修、従業員エンゲージメント、ウェルビーイング、従業員関係、人事方針、コンプライアンスを担当します。関連分野の大学学位またはディプロマが望ましく、国際的なアッパーアップスケールまたはラグジュアリーホテルで人事部長または人事マネージャーとして少なくとも2年の経験があることが求められます。英語力は必須で、日本語でのコミュニケーション能力と日本での就労資格は望ましい条件です。福利厚生には、社会保険完備、社員食堂、Hyattでの宿泊割引または無料宿泊、eラーニング、専門能力開発、グローバルなキャリア成長の機会が含まれます。
