Ga naar de hoofdinhoud

Grail Talent

entertainment

Grail Talent represents pioneering creators that are shaping the future of entertainment.

Neemt Grail Talent aan?

Ja. Per 10 oktober 2026 heeft Grail Talent 12 open functies op Metaintro.

Openstaande vacatures

Nieuwste eerst. Salaris staat erbij als de vacature het vermeldt.

Wervingspatroon

Hoe snel Grail Talent vacatures toevoegt en in welke werkvorm.

Werkvorm van de vacaturesAandeel van de openstaande vacatures

8%
92%
HybrideOp afstand
100% van de vacatures is hybride of op afstand.

Klanten

Alle 18 bedrijven die Grail Talent als klant noemt.

Klanten die nu werven9

Andere klanten9

  • Skyscanner
  • E.L.F.
  • Kelloggs
  • Puma
  • Fortnite
  • Fenty
  • Gucci
  • Adidas
  • Estee Lauder

Gevraagde vaardigheden

Meest genoemd in openstaande vacatures.

Meest gevraagde vaardigheden

  • Instagram
  • TikTok
  • Negotiation
  • Content strategy
  • Talent management
  • TikTok Shop

Techstack

Frameworks
Next.js
Analyse
Google Analytics 4
Bibliotheken
Tailwind CSS
Swiper

Bedrijfsgegevens

Sector
entertainment
Branchegenoot
Disney

Vacatures per locatie

Waar Grail Talent werft. Kies een stad om de vacatures te zien.

Vergelijkbare bedrijven

Bedrijven in dezelfde sector als Grail Talent die nu aannemen.

Vragen over Grail Talent

Neemt Grail Talent aan?
Ja. Per 10 oktober 2026 heeft Grail Talent 12 open functies op Metaintro. De meeste vacatures zijn bij Marketing (9), Sales (2) en Human Resources/Talent Acquisition (1).
Waar werft Grail Talent?
Grail Talent werft in New York, London, Austin, Charleston, Chicago en Denver, met de meeste openstaande vacatures in New York.
Biedt Grail Talent werken op afstand of hybride werken aan?
8% van de openstaande vacatures is hybride en 92% is op afstand.
Wie zijn de klanten van Grail Talent?
Grail Talent noemt 18 klanten, waaronder Amazon, Netflix, Uber, Spotify en Nintendo.
Welke vaardigheden zoekt Grail Talent?
De openstaande vacatures vragen het vaakst om Instagram, TikTok, Negotiation, Content strategy en Talent management.
Terug naar navigatie