Opis
Młodszy menedżer ds. sprzedaży wewnętrznej będzie nawiązywać i rozwijać długoterminowe relacje z klientami, pozyskiwać klientów, generować leady, kontaktować się z klientami w sprawie kampanii informacyjnych oraz prowadzić sprzedaż krzyżową i dosprzedaż. Rola wymaga doświadczenia w sprzedaży telefonicznej, biegłości w obsłudze CRM i Power BI, znajomości języka angielskiego umożliwiającej współpracę z centralą oraz biegłej znajomości języka polskiego na poziomie co najmniej C1. Jest to stanowisko hybrydowe, z regularną pracą z domu po sześciomiesięcznym okresie wdrożenia. Obejmuje dni zdrowotne, elastyczne świadczenia, premię uzależnioną od wyników oraz inne świadczenia pracownicze.
