Opis
GURUS Solutions zatrudnia lidera zespołu, który będzie podlegać dyrektorowi ds. rozwoju oprogramowania i zarządzać projektami rozwoju rozwiązań chmurowych, jednocześnie kierując zespołem programistów. Rola łączy zarządzanie personelem, przywództwo techniczne, realizację projektów, doskonałość operacyjną i rozwój talentów. Kandydaci muszą mieć odpowiedni dyplom ukończenia studiów wyższych, co najmniej dwa lata doświadczenia w pracy z systemami ERP lub równoważnego doświadczenia, co najmniej trzy lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym oraz co najmniej dwa lata doświadczenia obejmującego różne etapy projektów. Stanowisko oferuje elastyczny harmonogram i pracę hybrydową, a ubezpieczenie medyczne i stomatologiczne przysługuje od pierwszego dnia.
