สรุปจากประกาศงาน
ตำแหน่งอาวุโสด้านการบริหารการเปลี่ยนแปลงนี้สนับสนุนงานด้าน WCM การบริหารกระบวนการและการเปลี่ยนแปลงระดับโลก โปรแกรม Six Sigma ตลอดจนการออกแบบ การนำไปใช้งาน และการสนับสนุนแอปพลิเคชันสนับสนุนการปฏิบัติงาน ผู้ดำรงตำแหน่งจะประเมินความสอดคล้องของกระบวนการผลิต กระบวนการสนับสนุน และกระบวนการวิศวกรรมกับกลยุทธ์องค์กร เลือกแนวทางการบริหารการเปลี่ยนแปลง เป็นผู้นำกระบวนการเปลี่ยนแปลงร่วมกับหน่วยงานที่ได้รับผลกระทบ และรับผิดชอบในการปิดช่องว่างที่ระบุไว้โดยใช้ตัวชี้วัดด้านลูกค้าและการปฏิบัติงาน ตำแหน่งนี้ต้องมีความรู้ขั้นสูงด้านวิศวกรรม ธุรกิจ การออกแบบองค์กร กระบวนการปฏิบัติงานและคุณภาพ มาตรฐานอุตสาหกรรม และทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ พร้อมประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องสามถึงหกปี และวุฒิปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือการศึกษาและประสบการณ์ที่เทียบเท่า
