说明
学习与发展经理将协调学习项目、管理学习平台、评估学习解决方案、支持人才发展计划、管理外部学习及活动合作伙伴，并制定员工敬业度、身心健康、休闲、多元化和企业社会责任相关计划。该职位还将分析员工反馈和敬业度洞察，以改善员工体验。优先考虑人力资源管理或相关学科的大学毕业生，并具备3–5年相关跨国公司（MNC）工作经验、出色的英语沟通能力、熟练使用Microsoft Office，以及外向、敏捷、负责的工作态度。
语言
- 工作方式
- 现场办公
- 地点
- 香港，中国香港
- 级别
- lead/mgmt
- 发表
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