דילוג לתוכן הראשי

נתוני שוק העבודה

כל מודעת דרושים, עם המקור וההיסטוריה שלה.

מודעות מאתרי הקריירה של המעסיקים, משירותי תעסוקה ציבוריים ומלוחות דרושים, מקודדות לפי SOC ו-NAICS ונאספות מדי יום. כל רשומה מקשרת למקום שבו מצאנו אותה, ואף יום לא נכתב מחדש.

  • יותר מ-50 מיליון מודעות מאז 2024
  • כ-11 מיליון פעילות
  • יותר מ-170 אלף מעסיקים
  • הסמכת SOC 2

מה שונה כאן

רוב נתוני המשרות לא יכולים להראות מאיפה הם באו.

פידים שנמכרים מחדש מסתירים מאיפה הגיע מספר, סופרים מודעות שנסגרו לפני שבועות ומתקנים את ההיסטוריה בדיעבד. אצלנו זה לא קורה.

  • ישר מהמקור

    נאספות מדי יום מאתרי הקריירה של המעסיקים, משירותי תעסוקה ציבוריים ומלוחות דרושים, וכל מודעה מקשרת למקום שבו מצאנו אותה.

  • היסטוריה שלא זזה

    היסטוריית המודעות מתחילה ב-2024. תמונות מצב יומיות מספטמבר 2025 נשמרות כפי שנאספו ואף פעם לא נכתבות מחדש.

  • מקודד לפי התקנים שאתם עובדים איתם

    מקצועות לפי SOC וענפים לפי NAICS, כך שהנתונים מתחברים למה שאתם כבר מדווחים עליו.

מה יש בכל רשומה

מקור מתועד לכל מודעה.

כל מודעה מגיעה עם המקום שבו מצאנו אותה, מתי פורסמה ומתי ראינו אותה לאחרונה, כך שאפשר לבדוק מספר לפני שעומדים מאחוריו.

  • קישור למקור ותאריך איסוף בכל רשומה
  • הסרות נרשמות ביום שהן קורות
  • שכר, כשהמעסיק מפרסם אותו

מה מקבלים מדי יום

אותות גיוס של מעסיקים, כל יום.

ספירות ברמת המעסיק של מודעות פעילות, חדשות ושהוסרו, כמה זמן משרות נשארות פתוחות ומה שיעור המשרות מרחוק, עם טיקרים של SEC כשיש התאמה מדויקת לחברה, וחברות בנות שמאוחדות תחת חברת האם.

  • מודעות פעילות, חדשות ושהוסרו לכל מעסיק
  • תמונות מצב נכונות לנקודת זמן לבדיקות backtest
  • קובצי CSV יומיים והיסטוריה מלאה בכמויות גדולות

הדוח היומי

רוצים את התובנה, לא רק את השורות?

אותן מודעות, בתור מהדורה יומית ברמה של קרנות השקעה, בכל בוקר ב-07:00 לפי שעון החוף המזרחי (ET), ובנוסף קובץ שעתי על חברות ציבוריות.

מי משתמש בזה

בנוי לצוותים שצריכים לעמוד מאחורי כל מספר.

גופים ציבוריים, חוקרים ואנליסטים עובדים עם אותן רשומות, עם המקור שמאחורי כל נתון.

  • משרדי LMI במדינות

    ביקוש עדכני לפי מקצוע ואזור, בין הפרסומים הרשמיים.

  • מועצות תעסוקה אזוריות

    גיוס מקומי לפי מעסיק, לתכנון תוכניות והסברה.

  • אוניברסיטאות וחוקרים

    נתונים ברמת המודעה, עם מקור מתועד שאפשר לצטט.

  • מחקר השקעות

    אותות גיוס יומיים של מעסיקים, שעתיים לחברות ציבוריות, עם היסטוריה נכונה לנקודת זמן.

  • אסטרטגיה עסקית

    הגיוס של המתחרים לפי תפקיד, מיקום וקצב.

  • פלטפורמות HR tech

    מודעות פעילות דרך API, להפעלת חיפוש והתאמה.

  • סוכני AI

    ממשקים קריאים למכונה ו-llms.txt לסוכנים שמצטטים מקורות.

  • מערכות חדשות

    נתוני גיוס ופיטורים עם המקור שמאחורי כל גרף.

מאיפה מגיע המספר

ההבדל מתגלה כשמישהו מבקש מכם להוכיח.

פידים שנמכרים מחדש מפרסמים מתודולוגיה, והסטטיסטיקה הרשמית מגיעה כעבור חודשים. מטאינטרו נותן לכם את המקור, התאריך וההיסטוריה של כל מודעה.

  • מקור

    פידים שנמכרים מחדש
    דף מתודולוגיה
    סטטיסטיקה רשמית
    מתודולוגיית סקר
    Metaintro
    קישור למקור ותאריך איסוף בכל רשומה
  • עדכניות

    פידים שנמכרים מחדש
    משבועי עד חודשי
    סטטיסטיקה רשמית
    מחודשי עד רבעוני
    Metaintro
    נבדק מדי יום, ומדי שעה לחברות ציבוריות
  • היסטוריה

    פידים שנמכרים מחדש
    סדרות מתוקנות
    סטטיסטיקה רשמית
    סדרות מתוקנות
    Metaintro
    תמונות מצב נכונות לנקודת זמן, בלי שכתוב
  • מודעות שנסגרו

    פידים שנמכרים מחדש
    נשארות עד שמנקים אותן
    סטטיסטיקה רשמית
    לא מוצע
    Metaintro
    הסרות נרשמות ביום שהן קורות
  • רמת פירוט

    פידים שנמכרים מחדש
    נתונים מצרפיים
    סטטיסטיקה רשמית
    נתונים מצרפיים
    Metaintro
    כל מודעה, כל מעסיק
  • זכויות שימוש

    פידים שנמכרים מחדש
    לרוב מוגבלות
    סטטיסטיקה רשמית
    נחלת הכלל
    Metaintro
    תנאי הפצה מחדש מוסכמים מראש

רישוי ואבטחה

נתונים שאפשר לעמוד מאחוריהם ולפרסם.

תנאים ברורים למחקר, למוצרים ולפרסום, על תשתית שעוברת בדיקות אבטחה.

  • שלמות לפי נקודת זמן

    כל יום נשמר פעם אחת ואף פעם לא נכתב מחדש, כך ש-backtest רואה רק את מה שהיה ידוע באותו יום.

  • תנאי הפצה מחדש מראש

    זכויות התצוגה, הפרסום וההפצה מחדש נקבעות בכל הסכם, כך שאפשר להציג, לפרסם או לבנות על הנתונים.

  • AICPASOC2

    הסמכת SOC 2

    בקרות שנבדקו בביקורת בלתי תלויה, עם גישה לפי תפקיד, יומן ביקורת והצפנה באחסון ובהעברה.

דרכים לקבל את הנתונים

מתחילים בחינם עם ה-API של המשרות, ואז מקבלים קבצים יומיים, עדכונים שעתיים והיסטוריה במסגרת הסכם נתונים.

  • API משרות · JSON
  • קובצי CSV יומיים ושעתיים
  • היסטוריה בכמויות גדולות
  • פיד פיטורים · JSON, CSV, RSS
  • llms.txt לסוכנים
  • דפי Markdown

שאלות

מה צוותי נתונים ומחקר שואלים אותנו.

אילו נתונים אתם מספקים?

מודעות דרושים עם מעסיק, מיקום, שכר כשהוא מפורסם, קודי SOC ו-NAICS ותאריכי פרסום וצפייה אחרונה, ובנוסף ספירות יומיות ברמת המעסיק של מודעות פעילות, חדשות ושהוסרו, ופיד פיטורים פומבי.

כמה אחורה הנתונים מגיעים?

היסטוריית המודעות מתחילה ב-2024. תמונות מצב יומיות לפי נקודת זמן מתחילות בספטמבר 2025, וכל יום נשמר כפי שנאסף ואף פעם לא מתוקן.

מאיפה מגיעים הנתונים?

מאתרי הקריירה של המעסיקים, משירותי תעסוקה ציבוריים ומלוחות דרושים, ומתעדכנים מדי יום. כל מודעה מקשרת למקום שבו מצאנו אותה.

איך הנתונים מסופקים?

חיפוש בזמן אמת דרך ה-API של המשרות, ובמסגרת הסכם נתונים גם קובצי CSV יומיים, קובץ שעתי על חברות ציבוריות והיסטוריה בכמויות גדולות. פיד הפיטורים פומבי, ב-JSON, CSV ו-RSS.

אפשר לפרסם את הנתונים או להפיץ אותם הלאה?

כן, לפי התנאים שבהסכם שלכם. ספרו לנו איך אתם מתכננים להשתמש בהם, למחקר, לפרסום או למוצר, ונגדיר איתכם את הזכויות.

מי משתמש בנתונים האלה?

משרדי LMI ומחקר במדינות, מועצות תעסוקה אזוריות, אוניברסיטאות וצוותים מסחריים במחקר השקעות ובאסטרטגיה עסקית שרואים בגיוס אינדיקטור מקדים.

ראו את זה על התחום שלכם

מתחילים בדוגמה, עם מקורות.

ספרו לנו באילו מקצועות, אזורים או מעסיקים אתם עוסקים. נשלח דוגמה עם קישורים למקורות, כדי שתוכלו לבדוק אותה לפני שאתם מתחייבים.

  • דוגמה על התחום שלכם
  • מקור ותאריך איסוף בכל רשומה
  • מפתחים יכולים להתחיל בחינם עם ה-API של המשרות
משתפים בארגון? הורידו את התקציר בעמוד אחד (PDF)

בקשו דוגמת נתונים

אנחנו חוזרים אליכם בתוך יום עסקים אחד.

אבטחה ברמה ארגונית. הסמכת SOC 2. רישוי ארגוני עם תנאי הפצה מחדש ברורים.

חזרה לניווט